企地共建促发展  企地共建促和谐

**市**工业园区管委会

（2008年*月**日）

2007年，**工业园区精神文明建设工作在区委的正确领导下，在区委宣传部和区精神文明办公室的具体指导下，高举邓小平理论伟大旗帜，深入贯彻党的十七大精神,以全面落实科学发展观、加快构建和谐社会为统领，以社会主义荣辱观学习实践活动为重点，以创建文明城区为龙头，紧紧围绕和谐文化建设这个主题，深入开展文明城区创建工作和各具特色的群众性精神文明创建活动，为推进园区建设发展和和谐园区构建提供了强大的精神动力、舆论支持和思想保证。

一、坚持理论学习，思想政治建设不断加强

（一）认真学习十七大精神。组织党员和入园企业党组织原文学习了十七大报告和《党章（修正案）》，组织了园区机关和企业共同参与的十七大精神宣讲报告会，在园区掀起学习宣传十七大精神的热潮。园区机关和入园企业职工撰写学习十七大心得体会200余篇，办学习宣传栏、黑板报共85期。

（二）强化正面教育和警示教育。组织党员干部学习了《党章》、《党员纪律处分条例》等，观看了电影《公仆》，园区党员干部参学率达100%。组织全体干部职工和部分企业负责人到**监狱开展警示教育，组织观看《赌之害》等警示片，并对有关案例进行讨论，防微杜渐，筑牢了拒腐思想防线。

（三）加强理想信念教育。结合**直辖*周年、建区5周年及园区启动建设以来发生的巨大变化，以会议、座谈、走访等形式，大力开展国情、市情、区情教育。在入园企业中扎实开展了“五五”普法、婚育新风、禁毒离艾、国防教育、心理健康和“科学发展、共创和谐”等主题宣传教育活动，增强了园区职工的爱国守法意识，倡导了健康向上的生活观。在园区机关和入园企业开展了年度评优表彰活动，通过对先进科室、先进车间、先进工段、先进班组、优秀员工的表彰活动，形成了人人争先进、人人当先进、人人赶先进的良好风气，推动了园区精神文明建设工作的健康发展。

二、坚持舆论导向，加大内外宣传力度

（一）认真践行社会主义荣辱观。在园区广泛开展了系列社会主义荣辱观教育活动。深入贯彻落实《公民道德建设实施纲要》，在企业员工中广泛倡导和实践爱国、诚信、友善、敬业、守法等道德规范，开展了社会公德、职业道德、家庭美德教育和“知荣辱、讲正气、促和谐、兴长寿”道德实践活动。组织企业参加了区总工会组织的《工会法》宣传暨游园活动，咨询500余人，发放宣传资料1000余份。积极引导广大企业员工在社会做好公民、在公司做好员工、在家庭做好成员，形成团结互助、平等友爱、共同前进的和谐人际关系和良好社会环境。

（二）着力打造人文**。按照区第十一次党代会提出的建设“实力**、人文**、活力**、诚信**、文明**”的新构想，以培育“自强不息、敢创一流、诚信友爱、文明**”的**人文精神为核心，引导广大干部职工和入园企业员工大力弘扬民族精神、时代精神、红岩精神和三峡移民精神，增强了企业员工坚毅自强、创新时尚、诚信正义、豁达开放的意识和他们对企业的归宿感，提升了企业员工素质。

（三）开展文明行业创建活动。发动单位全体职工和入园企业积极参与文明行业、文明单位、文明社区、文明家庭、文明市民创建活动。在园区管委会按照“执政为民、服务发展”的要求，深入开展了“创建文明机关、当好人民公仆”活动。组织党员干部参加了区直机关工委举办的“长寿区直机关作风建设年”知识竞赛和重庆市“作风建设年”网络答题活动。组织职工开展环境整治，清洁美化园区。3月，组织全体职工和入园企业进行了植树造林活动，美化了园区环境。园区管委会机关工会顺利创建了市级“模范职工之家”，通过创建活动，进一步活跃了园区文化气氛，增强了工会的凝聚力、向心力。

（四）开展和谐创建活动。在园区开展了和谐企业、和谐园区系列创建活动。在“春节”、“五一”、“七一”等节假日开展了走访慰问贫困党员和困难职工活动，送温暖累计超过10000元；在园区机关开展了捐“双日薪”、“一日薪”、慈善捐款及金秋助学、抗洪救灾活动，共捐款24085元；组织开展了入园企业救灾助学捐款活动，收到救灾助学基金170多万元，首批资助失地农民家庭贫困大学生24名，援建希望小学1所、图书室4个；建立了园区征地拆迁农民劳动力资源信息库，入档劳动力近2000人，并定期向园区企业推荐就业；组织园区企业用工招聘会4场，已有1000余名征地拆迁农民成为园区企业员工；开展了园区企业党员结对帮教征地农民工活动，帮助他们尽快转变观念，提高技能，适应企业管理。通过以上活动，把和谐理念、和谐精神融入到园区中，促进了家庭和美、企业和谐，营造了良好的人际关系、企业关系、企地关系和园区环境。

三、坚持以人为本，企地文明共建不断深入

（一）实施文明礼仪宣传实践行动。在园区开展了以《**公民基本道德规范》为主要内容的文明礼仪教育活动及“向不文明行为说不”教育活动，增强了单位职工和企业员工的文明礼仪知识，形成了懂礼貌、知礼仪、重礼节的良好风气。党员干部带头推行微笑服务和普通话服务，树立了良好的园区形象；开展“书香长寿”读书比赛活动，为全体职工50人办理借书证，全年共借阅书籍100余册次，形成了好学之风。

（二）着力打造园区市政环境。为进一步绿化美化园区环境，提升园区形象，管委会、市政部门、企业形成联动，高标准规划整治了道路、绿植、市政设施。并聘请了专业绿化公司、物业管理公司进行日常维护和管理，确保了园区环境清洁美观。

（三）大力开展文化体育活动。组织职工参加了区职工运动会、书法比赛、普通话比赛等文化娱乐活动。机关工会积极组织工会活动，组建篮球、足球、女子瑜伽等8个兴趣小组，组织小组活动6次。组织园区机关与入园企业篮球友谊赛、足球对抗赛3场。通过各种文体活动，丰富了职工生活，活跃了园区文化，加强了企业间、企业与部门、地方间交流沟通，推进了园区和谐建设。

（四）切实开展企业党团工作。2007年，园区党工委在对园区“两新”企业进行了细致摸底调查基础上，加强领导，强化措施，全年新建党支部17个，实现了规模以上企业党组织单建率100％和规模以下企业党的工作覆盖面100％目标。在园区党工委的指导下，各“两新”企业党组织阵地建设和党建活动得到了有序开展，各支部均建立了“党员活动室”，配备了电教设备和党报党刊，部分企业设立了“党员工作岗”、“党员示范班组”，开展了党员挂牌上岗等活动。**公司党支部紧密结合公司生产经营特点，与**镇党委、**镇党委及相关村党支部共同创建了“党员科技示范基地”，发挥了良好的党员示范带动作用。园区团工委积极开展了青年文明号创建活动和**青年五四奖章推选活动，同时对入园企业团建工作进行了摸底调查，建立了第一个“两新”企业团支部，并在企业中广泛开展**市第三次团代会代表推选工作；积极组织企业参加团区委组织的**区企地青年迎春联谊会暨“两新”组织团建集中授牌仪式。

通过多姿多彩的企地文明共建活动，丰富了入园企业员工的业余生活，增强了园区的凝聚力，激发了广大员工爱岗敬业的热情，有力地推动了园区的经济建设。截至2007年底，入驻园区企业达到**家，引资额达**亿元，投产企业达**家，全年实现销售收入**亿元，实现税收**亿元，部分企业产品荣获中国市场公认十佳畅销品牌、**名牌产品、中国免检产品等称号。